Музыкальные события и истории


31.03.2023

Программисты, инженеры, юристы – кто из нижегородцев доволен своей зарплатой?

Жители Нижнего Новгорода в большинстве своем довольны своими зарплатами. В первую очередь, это касается программистов и инженеров. Об этом говорят итоги опроса в рамках проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций» и платформы «Академия Здоровья» для Аналитического центра «АльфаСтрахование».

Большинство принявших участие в исследовании – программисты (35%). Также участники исследования работают инженерами – 11%, юристами – 6%, офис-менеджерами и секретарями – 6%, пиарщиками – 4%, представителями сфер услуг и торговли – 4%, а также врачи – 7%.

56% айтишников города уровнем своих зарплат оказались довольны. Такая же позиция у 49% инженеров и 44% юристов.

Существенного роста хотели бы представители сферы услуг и торговли, так ответили 22% из них, и врачи. Среди медиков запрос самый высокий, 72%.

В исследовании приняли участие почти 100 нижегородцев. 5й% — мужчины. Средний возраст опрошенных составляет 42 года.

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 113 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих рейтинговых агентств: ruАAA по шкале «Эксперт РА», ААА|ru| по шкале «Национального Рейтингового Агентства» и AAA.ru по шкале «Национальные Кредитные Рейтинги» (НКР).

VN:F [1.9.20_1166]
Оставьте свою оценку:
Rating: 0.0/10 (0 votes cast)


01.01.1970

Программисты Екатеринбурга на зарплаты не жалуются. А врачи – да.

Программисты и разработчики Екатеринбурга в целом больше представителей других профессий довольны своими зарплатами. Об этом говорят итоги опроса в рамках проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций» и платформы «Академия Здоровья» для Аналитического центра «АльфаСтрахование».

В исследовании приняли участие представители ИТ-профессий (37%), инженеры (12%), юристы (11%), дизайнеры (3%), врачи (7%), а также секретари, кадровые работники, учителя, представители сферы торговли и услуг.

Больше других своими зарплатами довольны именно айтишники. 32% из них работает удаленно. На втором месте оказались юристы. На третьем – инженеры. Последние отмечают, что им расширили соцпакет и обеспечили повышение зарплат за последние полгода. Так ответили 42% респондентов, которые представляют эту профессию.

Недовольны своими зарплатами врачи. Представителей госклиник среди ответивших было 61%. Они хотели бы повысить свой уровень дохода вдвое. Медработники из частных клиник сообщили, что в целом уровень дохода у них выше среднего, но повышение тоже ждут.

На несоответствие зарплаты нагрузке обратили внимание и секретари. 39% от этой категории сообщили, что их функционал расширился, а увеличения выплат не последовало.

В исследовании приняли участие 135 человек. 47% — мужчины. Средний возраст опрошенных составляет 39 лет.

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 113 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих рейтинговых агентств: ruАAA по шкале «Эксперт РА», ААА|ru| по шкале «Национального Рейтингового Агентства» и AAA.ru по шкале «Национальные Кредитные Рейтинги» (НКР).

VN:F [1.9.20_1166]
Оставьте свою оценку:
Rating: 0.0/10 (0 votes cast)


01.01.1970

Питерские айтишники и юристы оценили свой доход как достаточный

Представители ИТ-сферы Санкт-Петербурга – программисты, разработчики, кодировщики – довольны своим доходом. Такого же мнения придерживаются юристы-практики. Об этом говорят итоги опроса в рамках проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций» и платформы «Академия Здоровья» для Аналитического центра «АльфаСтрахование».

67% участников исследования работают в офисе. Из тех, кто работает онлайн – программистов большинство, 21%. Они заняты не только на местных проектах, но и на проектах в других регионах.

Помимо программистов и других представителей ИТ-профессий на вопросы анкеты ответили медработники (14%), пиарщики (9%), юристы (12%), инженеры (8%), а также учителя, кадровики, офис-менеджеры, фитнес-тренеры.

32% айтишников своим уровнем дохода и зарплатами по основному месту работа довольны. Также о достаточности зарплат ответили юристы (37% представителей этой профессии). Инженеры в целом довольны тем, сколько получают, но от индексации не отказались бы.

О желании существенного роста зарплаты сказали врачи и учителя.  

В исследовании приняли участие 163 человека. 51% — мужчины. Средний возраст опрошенных составляет 40 лет.

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 113 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих рейтинговых агентств: ruАAA по шкале «Эксперт РА», ААА|ru| по шкале «Национального Рейтингового Агентства» и AAA.ru по шкале «Национальные Кредитные Рейтинги» (НКР).

VN:F [1.9.20_1166]
Оставьте свою оценку:
Rating: 0.0/10 (0 votes cast)

10.03.2023

Екатеринбуржцы предпочтут женщин-начальниц мужчинам

Почти 38% жителей Екатеринбурга выбрали бы возможность работать с руководителями-женщинами вместо мужчин. Об этом говорят итоги опроса в рамках проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций» и платформы «Академия Здоровья» для Аналитического центра «АльфаСтрахование».

36% респондентов уже работают под руководством женщин. Большинство – в сфере образования (39%) и здравоохранения (22%), а также в бизнес-сфере (18%).

47% екатеринбуржцев из числа тех, кто уже работает с женщинами, отмечают, что это положительный опыт работы, в отличие от более раннего под руководством мужчин. Среди преимуществ работы с начальницами жители называли отзывчивость (17%), умение идти на компромиссы (11%), сплоченность с коллективом (10%). При этом сотрудники отмечают, что руководительницы зачастую более строги к ряду рабочих процессов и внимательны к мелочам, но никогда не перекладывают ответственность с себя на коллектив. Об этом в своих анкетах рассказали 14% участников исследования.

Многие написали, что женщины-руководители сразу давали им больше возможностей для карьерного развития, в отличие от мужчин. Карьерному росту внутри компаний способствовали 12% женщин-руководителей, тогда как мужчины давали дорогу молодым кадрам только в 7% случаев.

Не менее важным фактором для спокойной работы с начальницами участники исследования называли ее умение слушать и отсутствие эмоциональных всплесков. Вопреки расхожему мнению, респонденты в Екатеринбурге рассказали, что 37% начальниц отличаются большим спокойствием, чем руководители-мужчины.

«Сменить начальство хотели бы всего 2% опрошенных. Все остальные довольны своими начальницами в общем и целом и хотят продолжать работать с ними. Это очень серьезный и значимый показатель. Он говорит о том, что во главе угла сейчас стоят профессионализм, помноженный на человеческие качества, и эмпатия. И что женщины стали уверенными руководителями во всех отраслях», – говорит Алиса Безлюдова, директор департамента маркетинга «Медицина» группы компаний «АльфаСтрахование».

В исследовании приняли участие 131 житель Екатеринбурга.

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 113 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих рейтинговых агентств: ruАAA по шкале «Эксперт РА», ААА|ru| по шкале «Национального Рейтингового Агентства» и AAA.ru по шкале «Национальные Кредитные Рейтинги» (НКР).

VN:F [1.9.20_1166]
Оставьте свою оценку:
Rating: 0.0/10 (0 votes cast)

01.01.1970

Гендерный стереотип разрушен: новосибирские работники предпочтут работать с женщинами-руководителями

Только 14% жителей Новосибирска не хотели бы работать с женщинами-руководителями, если встанет выбор между ними и мужчинами. Такие данные получены по итогам опроса в рамках проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций» и платформы «Академия Здоровья» для Аналитического центра «АльфаСтрахование».

О том, что сейчас работают с женщинами-начальниками, рассказали 34% участников исследования. Большинство из них представляют сферу продаж – 32%. Также опрошенные работают в учреждениях образования (21%), здравоохранения (17%), сетях быстрого питания (8%).

57% отметили, что в целом нейтрально относятся к женскому руководству. При прочих равных они считают, что женщины не менее эффективны, чем мужчины. Так ответили 23% участников исследования. Из негативных факторов, которые влияют на работу с женщинами, респонденты называли неумение прислушиваться к мнению коллектива (11%) и отсутствие готовности к командной работе (13%)

При этом, наоборот, 28% опрошенных поделились тем, что в основном женщины более договороспособны. 31% рассказали, что руководительницы стараются выстраивать более гибкие рабочие процессы для достижения лучших результатов, помогают сотрудникам добиваться карьерных успехов и в целом следят за психологическим состоянием коллектива.

«Сменить начальство хотели бы всего 2% опрошенных. Все остальные довольны своими начальницами в общем и целом и хотят продолжать работать с ними. Это очень серьезный и значимый показатель. Он говорит о том, что во главе угла сейчас стоят профессионализм, помноженный на человеческие качества, и эмпатия. И что женщины стали уверенными руководителями во всех отраслях», – говорит Алиса Безлюдова, директор департамента маркетинга «Медицина» группы компаний «АльфаСтрахование».

В исследовании приняли участие 114 жителей Новосибирска.

Группа «АльфаСтрахование» – крупнейшая частная российская страховая группа с универсальным портфелем страховых услуг, который включает как комплексные программы защиты интересов бизнеса, так и широкий спектр страховых продуктов для частных лиц. Группа объединяет АО «АльфаСтрахование», ООО «АльфаСтрахование-Жизнь», ООО «АльфаСтрахование-ОМС», ООО «Медицина АльфаСтрахования» и входит в состав финансово-промышленного консорциума «Альфа-Групп». Услугами «АльфаСтрахование» пользуются более 31 млн человек и свыше 113 тыс. предприятий. Региональная сеть насчитывает 270 филиалов и отделений по всей стране. Надежность и финансовую устойчивость компании подтверждают рейтинги ведущих рейтинговых агентств: ruАAA по шкале «Эксперт РА», ААА|ru| по шкале «Национального Рейтингового Агентства» и AAA.ru по шкале «Национальные Кредитные Рейтинги» (НКР).

VN:F [1.9.20_1166]
Оставьте свою оценку:
Rating: 0.0/10 (0 votes cast)
Страницы: 1 2

© Все права защищены. www.music-stories.ru / Хостинг сайта

Business Key Top Sites
level: 5